教員の転職活動で失敗したくない人はこちら!>>

中学教師の僕が転職先にWebコンサルティング会社を選ぶゲスい理由【楽したい】

ブログで稼ぐ

 

小・中学校で教員をしてきたぴいすです。

未経験でWEBコンサル会社から内定ゲット。

副業ブログは5ヶ月で6万PV突破。

月収益は5,000円ほど稼げるようになりました!

Twitterアカウント:フォロワー3,000人超

 

教員からの転職先ってどんなところがいいんだろ?

他の先生が選んだ仕事先とか、その理由が知りたいなあ・・・

 

こんな悩みをもつ教員に向けて書きます。

 

この記事を書いている僕は30代で転職を決意。

 

実際に働きながら活動し、転職先としてWebコンサルティング会社を選びました。

 

未経験ながらも内定をなんとかゲットすることに成功しました。

 

では一体、なぜ僕が転職先にWebコンサルティング会社を選んだのか。

 

そこには、ゲスい理由があったからです。

 

理由とはシンプルに「楽をして稼ぎたい」と考えたからでした。

 

本記事の内容

 

  • 僕がWebコンサルティング会社を選んだゲスい理由
  • Webコンサルティング会社に転職する方法はブログ運営
  • ブログ運営で大事なこと

 

この記事の信頼性

中学校教員として就職活動に挑戦し、未経験のWebコンサルティング会社に内定をもらった経験から書きました。

 

いろんな「教員から転職」の記事を読んできましたが、Webコンサルティング会社へ転職を選んだ教員はおそらく僕くらいしかいなかったので、オンリーワンの記事かと。

 

この記事では「転職をしてみたいけれど、どんな仕事を選べばいいかわからない」という教員に向けて、僕が仕事先を選んだ理由をまとめました。

 

記事の後半では転職で活かせたスキルも解説。

 

この記事を読むことで、転職先で悩んでいる先生たちにとって1つの参考になるかと思います。

スポンサーリンク

転職先を選んだ理由は「楽に働きたい」から

繰り返しになりますが、僕が転職先にWebコンサルティング会社を選んだのは、今より楽をしてお金を稼げると思ったからです。

 

なぜなら、多くのブロガーさんがWebコンサルティング会社やWebマーケティング会社に務めながら、副業で稼いでいるから。

 

Webコンサルティング会社とは?
企業からWebを使った集客、売上の増加を依頼される会社。
ブログ、SNS、LPなどWebサイトを活用して収益を上げることを目的とします。
Webマーケティング会社もほとんど同じようなことをしています。

現在、副業ブログで稼いでいる人はみんなWebマーケティング会社を経験しています。

 

例えば下記の2名は有名どころ。

 

  • Tsuzukiさん・・・元Webマーケター。副業ブログで月380万。

 

 

  • フクトミさん・・・Webマーケ会社勤務。副業コミで月400万

 

 

 

どちらもWebマーケティング会社の就職経験があり、副業ブログも稼いでいます。。

 

こんなに楽しそうにブログ書きながら稼げるとか超ホワイトじゃん・・・

 

そう思った僕はWebコンサルティング会社に転職しよう!と決意しました。

 

そんなゲスい理由で転職活動をした僕。

 

実際の転職活動では30社以上受けて選考落ちを味わいます。

 

内定をもらったのは1社のみ。

 

しかしそれこそが、Webコンサルティング会社でした。

 

内定獲得の決め手となった理由。それは「ブログ」と「Twitter」の運用経験でした。

Webコンサル会社に就職する方法は「ブログ」

え?ブログやってれば転職できるの?誰でもできそうやん!

って思いますよね。

 

実はブログ運営はWebコンサルタントとして必要なスキルを伸ばせるんです。

 

  • Webライティング
  • セールスライティング
  • マーケティング
  • サイト制作
  • Webデザイン
  • SEO対策
  • アクセス解析

 

伸ばせるスキルは上記の通り。

 

これらのスキルがなければ、ブログでアクセス数を上げることはできません。

 

僕はこの「Peace-Life」の前に「はてなブログ」でブログを運営していました。

 

3ヶ月ほどで100記事を投稿し、アクセス数は1万まで上げることに成功。

 

その実績プラス、Twitterのフォロワーも3,000人を超えていたことから、Webコンサルティング会社から力を認めてもらえました。

 

Webコンサルティング会社やWebマーケティング会社に転職しようと思う人はブログやTwitterを運用しておくとよさげです。

 

ブログ運営で一番大事なことは「スキル」じゃない

 

ブログ運営ってこんなにスキルが必要なの・・・?

難しそう・・・

 

こう思った人もいることでしょう。

 

でも安心してください。

 

ブログで一番大事なことはスキルはないんです。

 

スキルより大事なことは「継続する」ということ。

 

ぶっちゃけ、ブログを継続して更新できる人ってほとんどいません。

 

半年以上続けられれば、それだけでかなり勝ち組になれます。

 

実際、ブログで稼いでいる多くのブロガーさんも「継続することが大事」だと提唱しています。

 

例えば「manablog」で有名なマナブさんは毎日更新を続けてました。

 

最長で1000日継続だとか。

 

 

そりゃ稼げますよね・・・

 

他の稼いでいるブロガーさんもこの通り。

 

 

 

誰もがブログで稼げるコツを「継続すること」と言ってますよね。

 

半年間もブログを続ければ、読まれる記事、読まれない記事が分かってきます。

 

そこから改善していけば、さらにアクセス数も伸ばせるはず。

 

またSEOやライティングスキルも少しずつ身につきます。

 

ブログは「続ける人」こそ、勝ち組だと言えますね。

まとめ|転職理由は「ゲスい」ものでもOKです

今回の記事をまとめます。

 

  • 僕がWebコンサルティング会社を選んだ理由は「楽をして稼ぎたい」から
  • Webコンサルティング会社から内定をもらえたのはブログ運営とTwitter運用の実績
  • ブログで結果を出すコツは「継続」するだけ

 

教員の転職は難しいって言われますが、僕はそんなことはないと思います。

 

難しい、と感じる人は次のどちらか。

 

  • 転職活動をする時間がない
  • 自分のやりたいことが見つかってない

 

僕は自分のやりたいことが明確でした。

 

また、当時の学級経営にも力を入れていたので仕事もスムーズにでき、時間も確保できました。

 

あなたがもし転職で悩んでいるなら、まず「ブログを始める」という選択肢もありかもです。

 

Webコンサルティング会社に就職できなかったとしても、副業可能な仕事に就くことで収入を安定させることも可能になるかもしれません。

 

ブログは今では簡単に始めることができ、忙しい先生でも10分で完成できます。

 

詳しくは「教員でも簡単!10分で完成!WordPressブログの始め方完全解説【クイックスタート】」で解説してますので参考にどうぞ。

 

このブログでは教員ブロガーさん向けにアクセスアップの方法、転職ノウハウを発信しています。

 

もし参考になったらならシェアしていただけると嬉しいです。

 

今回は以上!

 

人気記事 教員に強い転職エージェント3選!登録するならコレだけでOKです【最新版】

人気記事 教員でも簡単!10分で完成!WordPressブログの始め方完全解説【クイックスタート】